2021年，贠振乾紧紧围绕公司全年安全管理目标，扎根岗位，积极参与、督促解决制约公司安全生产的瓶颈问题67项，保障了公司安全管理目标的实现。他勇于创新，组织开展“无隐患”示范工作面创建活动，推进矿井2采4掘1回撤的7支队伍年度安全生产任务顺利达标，为公司“无隐患”矿井建设打下坚实基础。他积极参与公司文化长廊和安全刊物创办，将习近平总书记关于安全生产的重要论述和集团公司“135”安全文化理念融入公司安全文化建设当中，不断强化职工安全意识，提升公司职工安全素养。